Jak znaleźć pierwszą pracę?

Studia to najwyższy czas na znalezienie pierwszej pracy. Chociaż najczęściej nie zarobimy w niej kokosów, to zdobędziemy doświadczenie, które będziemy mogli pokazać w CV, poznamy nowych ludzi i będziemy nieco mądrzejsi podczas kolejnych rekrutacji. Co do tego, że w czasie studiów warto pracować chyba nikogo nie muszę przekonywać. Jednak pytanie – jak zabrać się za znalezienie pierwszej pracy w życiu?

Sposoby na znalezienie pierwszej pracy

Pewnie nie odkryję tu Ameryki, ale myślę, że zebrane linki do najważniejszych miejsc mogą się przydać.

1. Przeglądaj portale z ogłoszeniami

Jest to szczególnie łatwe w dużych miastach, gdzie każdego dnia na takie strony trafia wiele ogłoszeń. Możesz wybierać sortowanie po lokalizacji, kategorii czy stawce godzinowej. Przykładowe strony, które warto przejrzeć:

  • olx.pl
  • gumtree.pl
  • pracuj.pl
  • praca.pl
  • gazetapraca.pl
  • jobs.pl
  • gratka.pl

2. Dołącz do grup na Facebooku

Kolejna opcja to przejrzenie ogłoszeń, które pojawiają się w grupach na Facebooku. Masz do wyboru grupy ogólnopolskie, regionalne, lokalne czy tematyczne. Poniżej lista najpopularniejszych grup, które znalazłem na początku kwietnia 2019. Jeśli uważasz, że brakuje w niej jakiejś istotnej grupy, dodaj komentarz pod tym artykułem, a ja z chęcią powiększę tą listę o kolejne pozycje 🙂

Grupy ogólnopolskie:

Grupy regionalne – Warszawa:

Grupy regionalne – Kraków:

Grupy regionalne – Śląsk:

Grupy regionalne – Trójmiasto:

Grupy regionalne – Wrocław:

Grupy regionalne – Poznań:

Grupy regionalne – Łódź:

3. Przejdź się po mieście

Idź do galerii handlowej lub innych miejsc, gdzie jest dużo sklepów i wyszukuj kartek z ogłoszeniami o poszukiwanych pracownikach. Zwróć też uwagę na ulotki czy plakaty, które mogą się pojawiać w okolicach kas lub po prostu zapytaj pracowników, czy nie szukają kogoś do pracy. Proste sposoby bywają najlepsze 🙂

4. Znajdź fajną firmę i wyślij CV (nawet jeśli nie ma tam obecnie rekrutacji)

To możę się okazać dobra metoda na przyszłość. Niewykluczone, że gdy w firmie zwolni się miejsce, to ktoś zadzwoni właśnie do Ciebie i zaproponuje Ci przyjście na rozmowę kwalifikacyjną.

5. Przejrzyj ogłoszenia na uczelni lub w Biurach Karier

Wiele uczelni wyższych w Polsce ma swoje biura karier, które mają pomagać studentom oraz absolwentom w poszukiwaniu pracy. Poszukaj informacji o tym na swojej uczelni. Często można się tam zapisać na newsletter, dzięki czemu codziennie będziesz otrzymywać powiadomienia o nowych ofertach pracy, o praktykach czy stażach (nieraz płatnych). Sam tak robiłem w czasie studiów i udawało mi się tam znaleźć ciekawe ogłoszenia.

Przykładowe linki:

Znalazłem ogłoszenia – co dalej?

Kiedy już znalazłeś kilka interesujących Cię ogłoszeń, czas na przygotowanie i wysłanie CV. Pamiętaj przy tym o kilku zasadach:

  • w CV umieść aktualne informacje kontaktowe – telefon, e-mail (ważne, żeby mail brzmiał profesjonalnie, np. imie.nazwisko@jakasdomena.pl)
  • dodaj swoje zdjęcie w dobrej jakości (to zwiększa wiarygodność i buduje Twój pozytywny wizerunek)
  • pochwal się tym, co do tej pory robiłeś (liczą się nawet wolontariaty, praktyki, staże czy certyfikaty)
  • dodaj klauzulę związaną z RODO (zgoda na prztwarzanie Twoich danych osobowych)

W internecie znajdziesz sporo kreatorów CV. Oferują one możliwość wpisania danych i skorzystania z wielu graficznych wzorów. Niektóre są bezpłatne, inne płatne, ale cena najczęściej nie przekracza 50 zł.

Po wysłaniu CV czekaj na odpowiedź ze strony rekrutera. Pamiętaj, żeby odbierać telefony lub oddzwaniać, gdy zobaczysz nieodebrane połączenie.

I najważniejsze, żebyś już w czasie pierwszego kontaktu zrobił dobre wrażenie. Przedstaw się, odpowiadaj miło, grzecznie i konkretnie na wszystkie pytania, ale też nie bój się pytać o to, co Ciebie interesuje. Mów otwarcie o tym, co jest dla Ciebie ważne i nie koloryzuj rzeczywistości, bo kłamstwo prędzej czy później wyjdzie na jaw.

Koniecznie zawsze dotrzymuj terminów! Jeślli podczas rozmowy telefonicznej umówisz się na spotkanie w sprawie pracy, to zapisz sobie ten termin w kalendarzu czy smartfonie i przyjdź. Z doświadczeń rekruterów wynika bowiem, że blisko 1/4 kandydatów nie przychodzi na umówiony termin bez podania przyczyny. To najgorsze, co możesz zrobić, bo spalasz sobie dane miejsce prawdopodobnie raz na zawsze.

A jakie są Twoje doświadczenia z wiązane z poszukiwaniem pierwszej pracy? Było ciężko? Podziel się tym koniecznie w komentarzu 🙂

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *